灵宝法院网讯　9月29日下午，河南省灵宝市人民法院召开2014年9月份干警业绩量化考评通报会。该院班子成员和全体干警参加了会议。会议由党组成员、副院长蔺淑华主持。

　　会议通报了9月份部门及个人业绩量化情况、案件质效评估情况、审判执行案件流程管理情况、执行工作开展情况、执行改革推进情况、涉执信访办理情况、9月份裁判文书上网及庭审直播情况、9月份院长值周检查督导制度执行情况，对9月份办案标兵进行了表彰；9月份审判质效暂时落后的部门负责人上台作表态发言；最后，院长卫秀萍进行总结讲话，并对9月份的各项工作作出重点强调和安排。

　　党组书记、院长卫秀萍就全院2014年9月份干警和部门业绩量化考评情况进行了总结，在讲话中充分肯定了成绩，同时指出问题和不足，对下一阶段工作，卫院长提出五点要求：一是各部门要全面加档提速，结合自身制定的计划和上级考核指标，针对目前存在的问题制定各项具体措施加以落实。二是坚决杜绝懒官懒政，在位不在岗，在其位不谋其政现象，倡导一种氛围，以干事为荣，不干事为耻。提倡一种用人精神，有为才有位，有位须能为，无为请让位。三是各主管院领导、部门负责人要认真履行各自职责，严格遵守各项工作纪律和八项规定等要求，针对各种违规违纪现象要重点治理。四是高度重视信访工作。五是高度重视值班工作。临近“十一”国庆佳节，各值班人员要按时到岗，严格遵守 “到岗离岗”双汇报制度、上下班交接制度，办公室和值周领导做好督促检查落实。